編者按：在黨的群眾路線教育實踐活動當中，九八四四生產分公司黨委按照“忠實務實實干興企，同心同苦同謀發展”的要求，緊密結合分公司的生產工作實際，編撰的《9844風采錄》與大家見面了，這是展示分公司各類先進人物的精神風貌、優秀品德的系列報道。他們當中，有中層干部、有共產黨員、有普通一線員工，分別活躍在分公司各條戰線上，他們的敬業、求精、探索和創新精神是分公司的財富，也是我們學習的楷模，為這樣的群體謳歌，是彰顯先進模范優秀品質的需要，也是弘揚新時期企業主人翁風采的需要。就讓我們以他們為榜樣，立足本職，愛崗敬業，改革創新，銳意進取，爭創一流，為實現“久聯夢”做出自己應有的貢獻！

榜樣的力量——記動力工具車間主任王海喜

說起共產黨員，我們每個人的腦海里都會浮現出那些家喻戶曉、耳熟能詳的名字，他們的英雄事跡鼓舞著一代又一代的年輕人。當電視屏幕上播放解放軍戰士在搶險救災時，置自身安危于不顧的感人鏡頭，共產黨員的先進事跡和光輝形象深深的打動著我的心。但我身邊的共產黨員卻是在平凡的工作崗位上默默奉獻的人，在生活中給你朋友般的關心和幫助的人。在車間里誰有心事，他都會主動的找你談話；誰有困難，他都會主動的伸出援助的雙手。今天我要以一分真誠的心向大家講述一個共產黨員的平凡故事。

他，叫王海喜，現任九八四四生產分公司動力工具車間主任。在擔任車間主任期間，他兢兢業業、盡心盡力，把勤奮工作當做自己最大的樂趣，把建設一個文明向上的車間作為自己最大的最求。在平時的工作當中，他以高尚的人格魅力和出色的工作能力團結帶動全車間職工，在平凡的工作崗位上作出了不平凡的成績，為分公司水、電、氣的供給作出了自己的貢獻。

動力車間負責分公司的生產、生活所需的水、電、氣和生產車間空壓氣的保障任務。一二級站、鍋爐房、電房是分公司三大安全要害崗位，不僅工作性質繁瑣，而且涉及面廣。為了保證分公司水、電、氣的正常供給和技改技措項目的順利進行，同時，為了不影響其他生產車間的正常生產，王海喜經常帶領車間相關人員利用周末和下班時間進行，出色的完成了分公司交給的各項任務。在家里他不算一個合格的丈夫，也不算是一個合格的父親。在擔任動力工具車間主任以來，他從來就沒有完整的休完一個假期，家里的大小事務都丟給愛人，為此，王海喜沒少被家里人埋怨。可他總是對愛人說：“在干工作方面，我不主動，我怎么要求別人主動。作為黨員，我不嚴格要求自己，怎么去嚴格要求別人？”

作為車間領導，他要求職工變被動管理為主動管理，由有活等著我去干，變為我去主動找活干；由出現故障才忙，變為日常巡查保養忙。使得分公司生產區和家屬區水、電、氣網路的突發故障率大大降低，得到了各生產車間及廣大員工工的一致好評。無論是在水電安裝的施工現場，還是在檢修設備的現場，王海喜什么活都和大家一起干，既是指揮員，又是戰斗員，不怕苦、不怕累，和車間的員工打成一片。

作為軍人出生的他，嚴、實、細是多年來在部隊上養成的習慣。王海喜始終是堅持紀律、制度大于一切的工作作風，制度就是車間的“法”，在管理中必須靠“法制”治理，沒有生命力的制度不制定，但制定了就要去執行。他在車間安全管理中規定，沒有安全措施的活再忙不能干，有了安全措施的活再急不能亂。通過每個月的安全學習，使鍋爐操作工、焊工、電工等特殊工總人員在處理突發事故的技能上得到大大提高，變“要我安全”為“我要安全”，培養和梳理了職工安全八大意識，即：1、全員中試安全生產的意識；2、安全生產就是效益的意識；3、對安全工作真抓實干的意識；4、安全生產無小事的意識；5、嚴格遵守安全生產規章制度的意識；6、對發生事故的預防意識；7、不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害的意識；8、對工作精益求精的意識。為做好安全工作打下了堅實的基礎。

作為一名有十多年黨齡的黨員，他深刻的指導自己的一舉一動都會直接或間接的影響著身邊同志的工作激情，所以，在日常生活和平時的工作中，他時時刻刻用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行，不斷增強黨的觀念，加強黨的修養，按照黨章的規定履行黨員的義務，嚴格遵守黨的紀律，執行黨的決定，珍惜黨的光榮稱號，不斷提高綜合素質和業務能力。在整理理論學習、工作業務、聯系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發揮著共產黨員的先鋒模范作用，以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優異的工作成績，贏得了廣大員工的好評。大家都說，和王海喜在一起工作時間久了，就會發現他為人正直，待人誠懇，在工作中遇到什么問題他都會和你虛心討論，從不擺架子，讓車間的員工都感到特別親切，使得動力車間產生了強大的凝聚力，自然而然的形成團結向上的工作氛圍。

小事見精神、平凡見偉大，我身邊的共產黨員——王海喜，在無數的平凡小事中成功詮釋了“共產黨員”這一光榮稱號，讓我感動，催我奮進。